岗位职责 1、员工考勤统计、奖惩统计； 2、负责员工入职、离职、异动手续办理； 3、负责协助各部门人员招聘； 4、负责组织安排员工培训； 5、社保申报、商业保险报险及理赔； 6、工伤、生育、退休等待遇申请； 7、负责员工绩效管理； 8、协助上级领导各项工作。 任职资格 1、熟练运用Word、Excel等常用办公软件； 2、大专以上学历，人力资源、行政管理、文秘等专业优先； 3、工作认真仔细、责任心强、为人正直、能吃苦耐劳，具备较强的书面和口头表达能力； 4、积极完成领导安排的其他工作，服从公司统一管理，积极配合其他部门完成工作任务。 5、32岁以下，行政人事工作经验2年以上的，有半工业企业或者工业企业工作经验者优先。 上班时间：大小周，每天上班8小时。 欢迎来电咨询：张小姐82361652转827
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